临水镇：念好“三字诀”激励干部担当作为

近年来，临水镇认真落实新时代好干部标准，持续在“学管干”上发力，激励干部担当作为。

念好“学”字决，理论武装强本领。以“三会一课”、主题党日等组织活动为载体，集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，不断提升干部的思想认知，推进理论武装走深走实。组织党组织书记为镇村干部上党课，用亲身经历讲党史故事，用身边典型教育广大干部践行初心使命。以远程教育站点、先锋网、微信公众号等为平台，以“党课开讲啦”等系列活动为载体，引导和激励广大干部学先进、争先进，当先进。截至目前，党组织书记已讲党课54余次，组织干部集体学习190余次。

念好“管”字决，严管厚爱促担当。制定《临水镇党建引领中心工作考评办法》，成立镇考核领导小组，以基层党建、综治维稳、人居环境整治、联系服务群众等中心工作为重点，结合镇综合考核和村满意度测评，对村级班子和村干部做出综合性的鉴定。同时将考核得分情况与村干部绩效相挂钩，树立实干导向，激励村干部主动揽事、做事，营造创先争优氛围。认真执行谈心谈话制度,帮助干部提升思想认识、提高工作觉悟。对新调整的干部按照不同层级逐人进行谈话，在提醒个人不足的同时为今后工作指明方向，确保干部精神不松弦、工作不松劲。

念好“干”字决，履职尽责显作为。为积累基层经验，增长才干，镇制定《临水镇机关和村干部下派交流锻炼实施方案》，采取镇年轻干部下派到村，村年轻干部交流到优秀村的方式，参加一次农业生产、走访一批党员、帮扶一名困难群众、调处一批矛盾纠纷、参加一次组织生活，着力推动党员干部在一线成长，丰富工作阅历。把“我为群众办实事”实践活动与“七个一”活动充分融合，组织镇村干部、党员、网格员等队伍“敲门入户”，倾听群众意见，解决群众急难愁盼问题，累计走访群众18705户，收集各类问题313个，化解矛盾43件，切实打通服务群众“最后一公里”。采取“集中培训+现场观摩＋实践锻炼”的方式，围绕集体经济发展、产业发展、高标准农田建设等实用知识组织各类培训，将学习成果转化为生动实践，有效提升党员干部在基层治理、乡村建设中的工作能力和管理经验。